HORECA
Asesorías Especializadas para Hoteles y Restaurantes
En el dinámico sector de Hoteles, Restaurantes y Catering (HORECA), la seguridad y la prevención de riesgos son esenciales para asegurar la continuidad del negocio, el bienestar de los empleados y la confianza de los clientes. Nuestro servicio está diseñado para abordar de manera integral los desafíos más comunes en el sector, ofreciendo soluciones efectivas que promuevan ambientes de trabajo seguros y eficientes.
Principales dolores del sector
Altas tasas de accidentes laborales.
Falta de capacitación adecuada.
Normativas y regulaciones estrictas.
Riesgos en la manipulación de alimentos.
Beneficios de nuestro servicio
Reducción de incidentes laborales.
Implementamos programas personalizados para minimizar los riesgos más comunes, protegiendo la salud de los trabajadores y reduciendo ausencias.
Cumplimiento normativo garantizado.
Asesoramos y guiamos en el cumplimiento de todas las regulaciones locales e internacionales, evitando sanciones y multas.
Mejora de la eficiencia operativa.
Un entorno seguro y ordenado favorece la productividad, la motivación del equipo y la calidad del servicio al cliente.
Tranquilidad y confianza para el cliente.
Una gestión adecuada de la seguridad refleja profesionalismo y cuidado, lo que refuerza la imagen de marca.
¿Cómo te apoyaremos en la adaptación y cumplimiento de las normativas de seguridad en el sector HORECA?
Soluciones y Mejora Continua
- Preparación y respuesta ante emergencias.
- Integración de sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
- Política de seguridad y salud en el trabajo.
- Reglamento interno de orden, higiene y seguridad con actualizaciones correspondientes en materias de seguridad y salud en el trabajo.
- Publicación del RIOHS por 30 días en a la organización post actualizaciones y cierre de proceso.
- Validación del RIOHS ANTE AUTORIDADES SEREMI DE SALUD y DIRECCION DEL TRABAJO, post cierre de proceso.
- Matriz de identificación de peligro, evaluación y control de los riesgos.
- Mapas de riesgos.
- Matriz de requisitos legales aplicables.
- Procedimientos de trabajo seguro operacionales de las actividades, tareas procesos.
- Planes de respuesta ante emergencia y gestión del riesgo de desastres.
- Simulacros de emergencias.
- Inducción de seguridad a trabajador nuevo (ODI decreto supremo 40).
- Capacitaciones de formación y competencias en materias de seguridad y salud en el trabajo.
- Capacitaciones Practicas de seguridad y salud en el trabajo.
- Gestión del control hacia empresa proveedoras y contratistas.
- Evaluaciones ambientales de higiene ocupacional (PROTOCOLOS MINSAL).
- Actividades de seguridad y salud en el trabajo teórica-practicas.
- Orientación en aplicación de LEY KARIN.
- Protocolo PROSEMEH (aplicable a procesos con intervención de máquinas, equipos o herramientas).
- Programas de trabajo de seguridad y salud en el trabajo.
- Funcionamiento de Comités Paritarios.
- Control de riesgos PSICOSOCIALES.
- Gestión de accidentes.
- Control de aplicación del decreto supremo 594 sobre condiciones sanitarias y ambientales dentro de los lugares de trabajo.
